Gestionar la inclusión laboral de personas con discapacidad

El abordaje de la discapacidad ha ido evolucionando hacia la consideración de que no son exclusivamente los factores personales lo que la explican, sino que debe incorporarse la relevancia de los factores contextuales, es decir, el entorno donde se desenvuelve la persona con discapacidad.

Es urgente transmitir la responsabilidad social de construir espacios que permitan la participación de las personas con discapacidad, derribando las barreras que limitan el acceso a una ciudadanía plena y al ejercicio de sus derechos y libertades que se derivan desde el enfoque de derechos.

En ese marco, el curso permitirá comprender el concepto actual de discapacidad desde el modelo social, conocer la normativa vigente relacionada con la igualdad de oportunidades e inclusión, conocer los tipos de discapacidad y el proceso de acreditación involucrado.

Lo que aprenderás

Aplicarás estrategias de inclusión laboral de personas con discapacidad dentro de una organización, de acuerdo con el enfoque de derechos y normativas vigentes en Chile.

Destinatarios y requisitos

Conocimientos en recursos humanos, prevención de riesgos, selección de personal u otros, vinculados a la inclusión laboral de personas con discapacidad. Contar con un dispositivo inteligente (celular, computador portátil u otros) para las clases. Para personas mayores de 15 años que vivan en la Región Metropolitana.

Cupos

Dado que estos cursos se realizan de manera presencial, requieren un aforo que ayude a la construcción participativa de los aprendizajes. Por esto, se ha fijado un cupo máximo de 40 estudiantes en cada curso.

Certificación

El curso será certificado por todas las partes involucradas en su elaboración, siempre y cuando se cumplan los requisitos de aprobación.

Gratuidad

Este curso no tiene costo de ningún tipo para las y los participantes.

Proceso de postulación
Del 4 de abril al 25 de abril de 2023 hasta las 23:59 (hora de Chile).
Resultados de la postulación
Miércoles 3 de mayo de 2023.
Aforo mínimo y máximo
Desde 15 a 40 participantes.
Fecha de inicio del curso
Semana del 9 de mayo de 2023.
Lugar de realización
Escuela España, ubicado en Magnolias 535, Recoleta.
Día y hora de la clase presencial
Sábado, de 10:00 a 13:00 horas de Chile (180 minutos).
Duración del curso
6 semanas
Tiempo de dedicación estimada por semana
6 horas
Plataforma digital complementaria
Ucampus.
Requisitos de aprobación
Para obtener el certificado de aprobación de la UAR, debes asistir a un mínimo de 75 % de las clases en línea. Además, debes aprobar el proyecto final del curso.

Docentes

Felipe Eduardo Lavanderos Cornejo

Antropólogo, Universidad de Chile. Diplomado en Prevención y Abordaje del Maltrato a las Personas Mayores. Diplomado en Administración y Gestión de Servicios Sociales para Personas Mayores. Estudios Diplomados en Envejecimiento y Vejez, Facultad de Ciencias Sociales, Universidad de Chile. Se ha desempeñado en diseño instruccional, generación de contenidos, coordinación y docencia en cursos de Gestión de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad, en modalidad presencial y on line. 

Francisca Valeska Sanz Mechsner

Gestora de Inclusión Laboral para Personas Con Discapacidad acreditada en registro CHILEVALORA. Se ha desempeñado en el diseño instruccional, generación de contenidos, coordinación y docencia en cursos de Gestión de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad, en modalidad presencial y on line. 

Fernanda Antonia Fahrenkrog-Abaroa Sanz

Trabajadora social, Universidad de Chile. Se ha desempeñado en diseño instruccional, generación de contenidos, coordinación y docencia en cursos de Gestión de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad, en modalidad presencial y on line.

Daniela Elena Leiva Contreras
Ingeniera de ejecución en Gestión Pública, Universidad de Humanismo Cristiano. Se ha desempeñado en diseño instruccional, generación de contenidos, coordinación y docencia en cursos de Gestión de Inclusión Laboral de Personas con Discapacidad, en modalidad presencial y on line.